شما هنوز به سایت وارد نشده اید.
پنجشنبه 27 اردیبهشت 1403
ورود به سایت
آمار سایت
بازدید امروز: 9,339
بازدید دیروز: 19,466
بازدید کل: 152,235,215
کاربران عضو: 1
کاربران مهمان: 94
کاربران حاضر: 95
کدخبر: 17278 زمان ارسال: جمعه 17 مرداد 1399 - 16:11 تعداد بازدید: 1305
دانلود رایگان پاسخنامه تشریحی درس اصول و مبانی مدیریت از دیدگاه اسلام کنکور دکتری سال 1399

این فایل دربرگیرنده پاسخ تشریحی به 12 سوال درس اصول و مبانی مدیریت از دیدگاه اسلام کنکور دکتری سال 1399 مجموعه های مدیریت بازرگانی و راهبردی ، مدیریت دولتی ، مدیریت صنعتی ، مدیریت فناوری اطلاعات ، مدیریت رسانه و اطلاعات ، کارآفرینی ، آینده پژوهی و مدیریت تکنولوژی و مالی با ذکر منبع پاسخگویی به هر سوال می باشد.
برای دریافت فایل ابتدا عضو سایت شده و سپس فایل را به صورت رایگان از لینک زیر دانلود کنید.
 

دانلود پاسخنامه تشریحی سوالات درس اصول و مبانی مدیریت از دیدگاه اسلام
https://modir.ir/Articles/6060.aspx


شما می توانید با مراجعه به بخش تستهای ارشد سایت مدیر لیست کامل تستهای تالیفی و کنکوری کارشناسی ارشد و سوالات سالهای گذشته را مشاهده نمایید. همچنین می توانید از بخش جزوات کنکوری، لیست آنها را مشاهده کنید. 


امام صادق (ع) سه ویژگی عمده را برای «بهترین زمامدار» برمی­ شمارند. کدام گزینه حاوی این سه ویژگی کلیدی است؟
مهربانی، بخشندگی و دادگری
عطوفت، بخشندگی، بصیرت
بخشندگی، مهربانی، سعه صدر
امانتداری، نرم­خویی، خداباوری
از دیدگاه پیامبر اکرم (ص) کدام زمامدار را خداوند متعال در روز رستاخیز، وارونه در آتش می­ اندازد؟
زمامداری که کاری از مردم برعهده گیرد و عدالت پیشه نکند.
زمامداری که برای تأمین نظم و امنیت در جامعه، به تأدیب جنایتکاران نپردازد.
زمامداری که با فساد خود، امت را نیز به فساد می­ کشاند.
زمامداری که در کار امت همانند کارهای خصوصی خود کوشش و دلسوزی نکند. 
با عنایت به فرمایش امام علی (ع)، دوراندیشی به عنوان سنجه برنامه­ ریزی از چه مؤلفه­ هایی تشکیل شده است؟
سعادت و نیک­بختی –فرصت­ شناسی
تنظیم نقشه­ ی کامل –عزم و اراده
نظرافکندن به سرانجام کار –مشاوره با خردمندان
عزم و اراده –نظرافکندن به سرانجام کار
در سازمان­های آخرت­ گرا، «نیاز به فضایل اخلاقی» و «نیاز به رشد و ترقی و تفوق» در کدام دسته از نیازهای انسانی قرار می­ گیرند؟
عقلانی
مدنی
معنوی
الهی
از دیدگاه قطب­ الدین شیرازی، سیاست و مدیریت از چه طریقی افراد جامعه را به سمت اعتدال می­ کشاند؟
تجانس، مودت و همیاری
معرفی فضیلت و مصادیق آن
قانون توأم با نصوص الهی
حل تنازعات و تخاصمات
کدام جمله، بیانگر جایگاه «مصلحت» در نظام تصمیم­ گیری مدیریت اسلامی است؟
مصلحت الزاما تابع عقلانیت جمعی و اجتماعی نیست.
مصلحت را نمی­ توان به عنوان مبنا و ضابطه­ ی قوانین و احکام حکومتی دانست.
مفهوم مصلحت قید و شرط خاصی ندارد و دایره­ ی تأمین مصلحت بسیار گسترده­ تر از رفع ضرورت است.
مصلحت هر چیزی است که موجب کمال انسانیت شود و با آنچه که نسبیت خوانده می­ شود، یکسان است. 
تعریف دقیق «اجتهاد» که همانا مدیریت جامعه از جانب ولی فقیه و با استفاده از منابع فقهی و پاسخگویی به نیاز جاری و روز و آینده می­ باشد، کدام گزینه است؟
تلاش قانون­گذاری با روش دقیق برای درک مقررات دینی با استفاده از احکام حکومتی
کوشش عالمانه با روش صحیح برای درک مقررات اسلام با استفاده از منابع فقه
تلاش و کوشش عالمانه فقیه دینی برای فهم دین و ترسیم شریعت و مناسک
ترسیم سه مرحله­ ی کلی اَسنادی، اِسنادی و استنادی از قرآن کریم
«رفتار مغالطه­ ای»، «اقدامات فرانقشی» و «شترانی بی­ ساربان» به ترتیب، بیانگر رفتارهای سازمانی کدام گروه از کارکنان هستند؟
بی­ تفاوت­ها –پرهیزکاران - منافقان
منافقان –پرهیزکاران –بی­ تفاوت­ها
بی­ تفاوت­ها –منافقان –بی­ تفاوت­ها
پرهیزکاران –بی­ تفاوت­ها –منافقان
«صوت مناسب به هنگام تعامل با دیگران»، «گفتار خلل­ ناپذیر و موافق عدل» و «انتخاب عبارات کوتاه و جامع در گفتار» به ترتیب، بیانگر کدام یک از انواع مهارت گفتاری است؟
اعتدال گفتاری –قول سدید –حکمت گفتاری
مجادله­ ی نیکو –عدالت بصری –بلاغت گفتاری
بلاغت گفتاری –عدالت بصری –حکمت گفتاری
اعتدال گفتاری –قول سدید –بلاغت گفتاری
کدام گزینه از شاخصه­ های مهم مدیریت حضرت موسی (ع) است و چه فتنه­ هایی در آن دوره مطرح بوده است؟
درخواست­های صنفی بنی­ اسرائیل و با سه فتنه­ ی «دینی»، «فرهنگی» و «اقتصادی» روبه­ رو بوده است.
«مبارزه با استبداد فرعونی» و با سه فتنه­ ی «ساحری»، «سامری» و «قارونی» روبه­ رو بوده است.  
«تبدیل تهدیدها به فرصت­ ها» و با سه فتنه­ ی «اقتصادی»، «فرهنگی» و صنفی روبه­ رو بوده است.  
رویارویی با بهانه­ های بنی­اسرائیل و با سه فتنه­ ی «اقتصادی»، «سامری» و «منافقان» روبه­ رو بوده است.
«بخشش اشتباهات و آسان­ گیری بر مردم»، «اصل مسئولیت الهی در پیگیری اهداف» و «روابط ارگانیک و پویا» به ترتیب، از مؤلفه­ های کدام یک از سبک­ های رهبری در مدیریت اسلامی هستند؟
مراوده ­ای –جهادی - اعتدالی
اعتدالی –ناصحانه - خدمتگزار
صبورانه- مراوده­ ای - ناصحانه
مشفقانه –تعاون­ محور - ناصحانه
«ذکر نمونه­ هایی از مجازات اقوام پیشین»، «نحوه­ی مجازات فرعونیان» و «هشدار انسان­ها به مجازات دنیوی و اخروی در صورت عدم رعایت حدود الهی» در قرآن کریم، به ترتیب، بیانگر کدام­یک از انواع کنترل سازمانی است؟
بعد از عمل –حین عمل –آینده ­نگر
حین عمل –گذشته ­نگر –بعد از عمل
آیند ­نگر –قبل از عمل –گذشته­ نگر
بعد از عمل –قبل از عمل –حین عمل
نظرات کاربران

نام شما (ضروری)

ایمیل (ضروری)