شهردار قزوین از استخدام 125 نیروی موقت این شهرداری پس از تطبیق با چارت تشکیلاتی خبر داد.
به گزارش خبرگزاری فارس از قزوین به نقل از روابط عمومی شهرداری قزوین، مسعود نصرتی اظهار داشت: کارکنانی که سابقه استخدام موقت آنها تا تاریخ 29 اسفند ماه سال 1379 باشد به صورت رسمی و کارکنان استخدام موقتی که تاریخ استخدام آنها پس از یکم فروردین ماه 1380 باشد با انجام تشریفات به صورت پیمانی استخدام می‌شوند.
وی ادامه داد: هدف از این کار ایجاد امنیت شغلی در کارکنان و همچنین در راستای افزایش کارایی و بهره‌وری کارکنان است.
شهردار قزوین افزود: انتظار می‌رود این اقدام انگیزه بیشتری را در کارکنان ایجاد کند تا آنها با همت و پشتکار در راستای رفع مشکلات شهر، شهرداری و شهروندان بیش از پیش تلاش کنند.
وی گفت: این اقدام در راستای اجرای یکی از برنامه‌های کوتاه‌مدت که در فروردین ماه و در حضور اعضای محترم شورای اسلامی شهر اعلام شده بود، انجام شد که از خواسته‌های مورد تأکید اعضای شورا بود.
نصرتی خاطر‌نشان کرد: برای این منظور جلسات متعددی در شهرداری تشکیل شد که از معاونت اداری و مالی شهرداری برای تشکیل جلسه‌های متعدد و کارشناسی در زمینه جمع‌بندی این امر مهم تقدیر و تشکر می‌کنم.
وی تصریح کرد: پس از تصویب چارت سازمانی جدید شهرداری قزوین توسط سازمان شهرداری‌ها که به احتمال زیاد تا پایان سال جاری محقق می‌شود، در مواردی که شغل محوله با پست تعریف شده فعلی مطابقت نداشته باشد، تجدیدنظر و بررسی‌های مورد نیاز صورت می‌گیرد.