شما هنوز به سایت وارد نشده اید.
جمعه 02 آذر 1403
ورود به سایت
آمار سایت
بازدید امروز: 36,977
بازدید دیروز: 28,942
بازدید کل: 157,638,349
کاربران عضو: 1
کاربران مهمان: 95
کاربران حاضر: 96
ارائه متدولوژی نوین بازسازی فرآیندهای سازمانی برای بهبود عملکرد رقابتی
چکیده:
سازمانها همواره در اندیشه ارتقاء عملکرد خود در راستای دستیابی به اهداف سازمانی با بیشترین کارایی می باشند و سازمانهای کلاس جهانی را در این زمینه تعقیب می کنند تا از قافله پیشرفت و ترقی عقب نمانند. این امر تغییر و تحول را برای سازمانها یک ضرورت اجتناب ناپذیر می سازد. یکی از رهیافتهای مورد اقبال در تغییر سازمانی، مهندسی مجدد فرایندهای سازمان است که به دلیل نتایج شگفت انگیزش همواره مورد توجه مدیران بوده است. علیرغم شهرت این رهیافت در ایجاد بهبودهای ریشه ای، متدولوژی استانداردی برای اجرای آن وجود ندارد بلکه هر سازمانی با توجه به شرایط خود، اقدام به تدوین یک متدولوژی خاص برای خود می نماید.این مقاله به بررسی رابطه مهندسی مجدد با مفاهیم کلاس جهانی و انجام موردکاوی پرداخته و حاصل آن، یک متدولوژی خاص برای اجرای مهندسی مجدد سازمانها جهت دستیابی به کلاس جهانی می باشد.
کلید واژه: مهندسی مجدد فرآیندهای کسب و کار، رقابت پذیری، کلاس جهانی
نویسنده(گان): حسن فارسیجانی، سید هادی میرقادری
منبع: سومین کنفرانس بین المللی مدیریت
موضوع: مدیریت کیفیت و بهره وری
دسته: مقاله کنفرانس
سال انتشار: 1384
تعداد صفحات: 9
قیمت (تومان): 0
بر اساس شرایط و ضوابط ارسال مقاله در سایت مدیر، این مطلب توسط یکی از نویسندگان ارسال گردیده است. در صورت مشاهده هرگونه تخلف، با تکمیل فرم گزارش تخلف حقوق مؤلفین مراتب را جهت پیگیری اطلاع دهید.