پرسشنامه الگوی تغییر ( لائو ، وودمن ) در 5 بعد ( 1. تأثیر تغییر بر فرایند فعلی، 2. شدت و اهمیت فرایند تغییر، 3. معناداری تغییر، 4. برجستگی تغییر، 5. کنترل شخصی تغییر ) می باشد. پرسشنامه شامل 17 سوال می باشد. فرمت فایل پرسشنامه Word بوده و لینک دانلود رایگان مقاله منبع پرسشنامه ( مقاله بیس ) نیز داخل پرسشنامه آورده شده است
برای دریافت فایل ابتدا عضو سایت شده و سپس فایل را به صورت رایگان دانلود کنید. شما می توانید سایر پرسشنامه های موجود در سایت را از اینجا مشاهده کنید