افشای اطلاعات سرمایه فکری، در دهه گذشته به دلیل وجود شرکت های بزرگ با ارزش ها و دارایی های نامشهود، افزایش پیدا کرده است و حاکمیت شرکتی با کیفیت، می تواند نقش موثری در افزایش میزان و کیفیت اطلاعات سرمایه فکری ایفا کند. ما در این مطالعه رابطه بین برخی از سازوکارهای حاکمیت شرکتی شامل میزان مالکیت سرمایه گذاران نهادی، نسبت مدیران غیرموظف، اندازه هیئت مدیره، جدابودن مدیرعامل از رئیس هیئت مدیره با بعد انسانی سرمایه فکری را در بورس تهران با انتخاب نمونه ای متشکل از تعداد 107 شرکت از 18 صنعت برای یک دوره زمانی 5 ساله، 1384-1388 را مورد بررسی قرار داده ایم. با مطالعه ی دقیق ادبیات، فرضیات خود را مطرح نموده و با استفاده از "روش رگرسیون چند گانه" بررسی آن ها پرداخته ایم. نتایج حاصل از آزمون فرضیات، نشان می دهد که رابطه معنادار و مثبتی بین متغیرهای تعداد اعضای هئیت مدیره، اندازه و سودآوری با سرمایه انسانی وجود دارد. همچنین، نتایج نشان دهنده رابطه معنادار ومنفی بین سهامداران نهادی با سرمایه انسانی می باشد.
قزمت فایل: Pdf