این پروپوزال شامل چکیده، مقدمه، طرح و بیان مسأله پژوهش، اهمیت مسأله پژوهش، پیشینه ی تاریحی تحقیق، اهداف پژوهش، سوالات، فرضیه تحقیق، تعاریف عملیاتی، روش تحقیق، جامعه آماری، نمونه آماری و روش نمونه گیری، قلمرو تحقیق، ابزار تحقیق، روش اجرا، محدودیتهای تحقیق و منابع می باشد.
در این تحقیق سبک های مدیریتی مدیران به عنوان متغیر مستقل و رضایت شغلی معلمان به عنوان متغیر وابسته مورد ارزیابی قرار گرفت که سبک های مدیریتی مدیران بوسیله پرسش نامه سبک مدیریتی و رضایت شغلی اندازه گیری می شود . جامعه آماری با مدیران و معلمان مدارس ابتدایی بخش زبرخان در سال تحصیلی 87-88 بوده اند که از کل جامعه مدیران که 78 نفر بوده اند را 30 نفر انتخاب نموده ایم و از کل جامعه معلمین زن ابتدایی که 218 نفر و معلمین مرد در ابتدایی 164 نفر بوده اند نمونه را 60 معلم زن و 40 معلم مرد انتخاب نمودیم.