روزی در این فکر بودم که در مورد توسعه سازمان درگذشته، حال و آینده چه می توان گفت ؛ برحسب اتفاق مقاله ای را یافتم که در سال (1362) برای ارائه در یکی از دوره های آموزشی مدیران عالی تدوین کرده بودم. در این مقاله دو محور مهم به چشم می خورد : 1-توسعه سازمان چیست، 2-توسعه سازمان چگونه درآینده سازمانها نقش ایفاء خواهد کرد. با شگفتی فراوان متوجه شدم که این مقاله در زمان کنونی نیز مفید می آید. بنابراین، تصمیم گرفتم برای بحث از گذشته، حال و آینده توسعه سازمان، این مقاله را همراه با توضیحات اضافی ارائه کنم