شما هنوز به سایت وارد نشده اید.
دوشنبه 10 اردیبهشت 1403
ورود به سایت
کلمه عبور را فراموش کرده اید؟
بخش های اصلی
آمار سایت
بازدید امروز: 6,603
بازدید دیروز: 19,379
بازدید کل: 151,860,147
کاربران عضو: 1
کاربران مهمان: 73
کاربران حاضر: 74
پیشنهاد مدلی جهت ارزیابی موفقیت شغلی مدیر پروژه
چکیده:
در ادبیات مدیریت پروژه، از موفقیت پروژه و همچنین مدیریت پروژه موفق سخن به میان آمده است. اما در این میان به موفقیت شغلی مدیر پروژه کمتر اشاره شده است.این مقاله با بررسی ادبیات مرتبط، به تدوین مدلی جهت ارزیابی میزان موفقیت شغلی مدیر پروژه می پردازد. ابتدا به مطالعه موفقیت پروژه و مدیریت پروژه پرداخته و سپس به موضوع ارزیابی موفقیت شغلی مدیر پروژه می پردازد. آنگاه عوامل کلیدی نقشها و وظایف مدیر پروژه در منابع مختلف را شناسایی و گروه بندی می کند. در انتها پرسشنامه هایی جهت ارزیابی موفقیت شغلی مدیر پروژه ارائه می نماید. مدل ارزیابی موفقیت شغلی مدیر پروژه، بخشی از یک تحقیق جامع در حال انجام در مورد تدوین بررسی رابطه بین میزان آگاهی مدیران پروژه در زمینه عوامل و موانع انسانی بهره وری در سازمان و میزان موفقیت شغلی آنها می باشد.
کلید واژه: ارزیابی، موفقیت شغلی، مدیر پروژه
نویسنده(گان): حامد کاتبی، محمد حسین صبحیه
منبع: دومین کنفرانس مدیریت پروژه
موضوع: مدیریت پروژه
دسته: مقاله کنفرانس
سال انتشار: 1384
تعداد صفحات: 22
قیمت (تومان): 0
بر اساس شرایط و ضوابط ارسال مقاله در سایت مدیر، این مطلب توسط یکی از نویسندگان ارسال گردیده است. در صورت مشاهده هرگونه تخلف، با تکمیل فرم گزارش تخلف حقوق مؤلفین مراتب را جهت پیگیری اطلاع دهید.
 
PDF دریافت متن کامل
772 KB